لایحه تقلیل ساعت کار زنان شاغل دارای شرایط خاص

خبرگزاری ممتاز نیوز: نمایندگان مجلس لایحه کاهش ساعت کار بانوان شاغل دارای شرایط خاص به ۳۶ ساعت در هفته را تصویب کردند. به نقل از مهر، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی امروز ۲۱ اردیبهشت ۹۵ لایحه «کاهش ساعت کاری بانوان شاغل دارای شرایط خاص» را تصویب کردند.

این لایحه دارای ماده واحده و شش تبصره است که ضوابط و جزئیات کاهش ساعت کار هفتگی گروهی از بانوان شاغل را تعیین می‌کند.

بر اساس ماده واحده این لایحه، ساعات کار هفتگی بانوان شاغل اعم از رسمی، پیمانی و قراردادی که موظف به ۴۴ ساعت کار در هفته هستند، اما دارای معلولیت شدید یا فرزند زیر شش سال تمام یا همسر یا فرزند معلول شدید یا مبتلا به بیماری صعب‌العلاج هستند و یا زنان سرپرست خانوار شاغل در دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده ۲۲۲ قانون برنامه پنجم توسعه مصوب ۱۵ دی ماه ۱۳۸۹ و بخش غیردولتی اعم از مشمولان قانون کار و قانون تأمین اجتماعی، بنا به درخواست متقاضی و تائید مراجع ذیربط، ۳۶ ساعت در هفته با دریافت حقوق و مزایای ۴۴ ساعت تعیین می‌شود.

تا این لحظه ۷نظر ثبت شده
  1. کارمند:

    چرا این قانون شامل حال همه خانم ها نمیشه لطفا تجدید نظر کنید همه خانم ها به کاهش ساعت کار نیاز دارن

  2. آذین:

    خواهش میکنم زودتر . فرزند معلول دارم و خیلی سخته . نگید شامل نیروهای پیمانکاری شرکت نفت نمیشه. ساعت کاریمون خیلی زیاده و پسرم به رسیدگی احتیاج داره

  3. آذین:

    خواهش میکنم زودتر . فرزند معلول دارم و خیلی سخته . نگید شامل نیروهای پیمانکاری شرکت نفت نمیشه. ساعت کاریمون خیلی زیاده و پسرم به رسیدگی احتیاج دارخ

  4. س.ع:

    با سلام فقط کی اجرا میشود .چقدر طول میکشد تا اجرا شود .

  5. افسانه:

    لایحه خوبی است فقط خدا کند زوتر اجرا شود اگرسیاست دولت این است که مردم فرزند داشته باشند یک کمکی به مادرها بشود خواهش می کنیم از هشت ساعت درروزبه شش ساعت کاهش یابد من ماماهستم دوستان زیادی دارم ک از اجرای این طرح بسیار خوشحال میشوند یکی از انها سرپرست خانوار می باشد ومن نیزیک کودک زیر۷سال دارم خواهش میکنم ب این طرح گیرندهید وزودتر اجرا کنیدچون درسراسرایران افرادزیادی وجوددارندک این شرایط رادارند.

  6. 09111945414:

    با سلام و خسته نباشید
    طرح بسیار بسیار خوبی می باشدفقط خدا کند که شامل شرکتهای خصوصی بشود و نتایج این طرح در دراز مدت برسلامت روان مادر و فرزندان و تربیت آنها تاثیر بسزایی دارد

    • مادر:

      سلام خیلی عالیه فقط انشاله اجرایی بشه و مثل مرخصی نه ماهه زایمان فرقی نزارند که کارمندی یا کارگری که تامین اجتماعی انگار اونایی که خونشون رنگین تره را انجام میده الباقی رو نه

نظرتان را در مورد مطلب فوق بنویسید. نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.