صدور مجوزهای استخدام خلاف قانون است یا نه ؟

به گزارش واحد مرکزی  خبر ،‌ خانم تحریری با بیان این مطلب و با اشاره به مصوبه دولت برای استخدام ۱۵۰۰ نفر از کارکنان نهاد ریاست جمهوری و سپردن این موضوع به حمید بقایی معاون اجرایی رئیس جمهور افزود: براساس اصول ۱۲۶ و ۱۲۷ قانون اساسی، آقای بقایی می تواند به استخدام این اشخاص در نهاد ریاست جمهوری اقدام کند.
وی همچنین دادن اختیار تام به استانداران سراسر کشور را برای استخدام ۴۰۰۰ نفر در هر استان، در اجرای همین اصول قانون اساسی توصیف کرد.
معاون راهبردی نیروی انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور همچنین گفت: مجلس شورای اسلامی هم می‌تواند در صورتی که این مصوبه را مغایر با قانون اساسی بداند، آن را اصلاح کند.
 

مجوز استخدام ۱۵۰۰ نفر خلاف قانون است

عضو هیئت تطبیق مصوبات دولت با قانون هم ، مصوبه دولت را مبنی بر صدور مجوز استخدام برای ۱۵۰۰ نفر از کارکنان نهاد ریاست جمهوری، خلاف قانون دانست.

محمدرضا خباز با اشاره به این که قانون برنامه پنج ساله پنجم استخدام اشخاص تازه را کاملا محدود و معدود کرده است، افزود: این مصوبه دولت ۱۷ بند دارد که همه این ۱۷ بند به‌جز بند ۹ که لغو یک دستورالعمل داخلی بود، خلاف قانون است.

وی گفت: این مصوبه علاوه بر اینکه مخالف برنامه پنج ساله پنجم توسعه کشور است با قوانین استخدام کشوری که بر مصاحبه و آزمون استخدامی برای استخدام اشخاص در سازمانها و نهادهای دولتی تأکید دارد مغایر است.

خباز همچنین افزود: بار مالی این مصوبه هم از دیگر مواردی است که دولت در صدور و تصویب این مجوز برای آقای حمید بقایی معاون اجرایی رئیس جمهور، به آن بی‌توجهی شده است.

این مسئول گفت: هیئت تطبیق مجلس این مصوبه را خلاف قانون تشخیص داده و برای اظهار نظر، آن را به رئیس مجلس شورای اسلامی ارائه کرده است.

خباز همچنین دیگر مصوبه هیئت دولت را مبنی بر دادن اختیار تام به استانداران ۳۱ استان کشور برای استخدام ۴۰۰۰ نفر در هر استان، خلاف قوانین دانست.